现在为什么有这么多颈椎病？

天山飞雪

**现在，有颈椎病的人特别多。学佛群中，经常有人咨询如何治疗颈椎病。

**颈椎病，按照王-凤-仪的理论，是对领导不尊重，不听领导的话造成的。生活中，对比了很多人，确实如此。

    领导是头，你是脖子，头想转动，你偏不让它转，和它对着干，和他拧着。时间久了，你自已就转动不灵了，拧成病了。想要治疗，就要好好忏悔，改正错误，颈椎就好了。现代的医疗手段，对颈椎病是无法治愈的，只能缓解。而且，缓解的效果也非常有限。

    有些人说，颈椎病是因为现在办公全部电脑化了，是因为看电脑、伏案工作造成的。以前，没有电脑的时候，只要是办公室人员，全都是伏案工作，而且，写文件，全是手写，看文件，也低头。现在，电脑至少还竖在我们面前，不需要更低头。以前的纸张、文件，全是平面地放在桌上的，头低得更厉害。但是，以前，根本就没有这么多颈椎病。

    现在的人，真心从内心里尊重领导的，很少。都认为自已比领导更有水平。认为自已能做领导的领导。不尊重领导，是很难得到提拨的。哪个领导愿意提拨这样的人呢?这不是在给自已找麻烦么？就算真的得到了提拨，也得不到下属的尊重。想做领导，你得先做一个好员工。

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**    有人有疑问：领导的指令是错误的，怎么办？还要听吗？领导下的命令，如果违反了国家法律，可以报警。如果违反了单位利益，可以向更高层的领导反映。如果不是这二项，你认为他的工作方法不对，可以说出你自已的看法。如果领导不采纳，还是要按领导的指令工作。如果做错了，由领导负责。

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**    其实，大部分争执，都属于工作方法之争，根本就没有原则性的问题。总认为自已的方法才是最好的，是我执在做怪。老是去争执这个，世界永无宁日，精力全都用在内耗上了，根本就没有用在正地方。在最后的结果出来之前，谁也不能100%地肯定自已的方法最好。在未见结果之前，也永远争不出头绪。

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**    领导之所以能够成为领导，就是因为他有强于自已的地方。这也是人家前世修了大福报。自已就算是再不服气，也是没有用的。只是在给工作、给自已制造麻烦而已。

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**    而且，和社会风气也有关，现在的人，很少注重以身作则，也很少有人注意在自身的修养上下功夫，没有用道德人格来征服别人。如果一个领导在这方面有很多的缺陷，就很难让人敬服了。员工不尊重领导，领导也不尊重他的领导，然后，颈椎病就成为了常见病。这也算是人类的共业吧，有共同的业，就有共同的病。

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**  （按照因果定律，对长辈、父母不敬、不孝，头部容易出问题；不听领导的，和领导对着干，颈部容易出问题；和配偶较劲，腰容易出问题；对兄弟姐妹无情谊，膝盖容易出问题；对晚辈、子女不好，不尽到照顾责任，小腿，脚容易出问题。）

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